A continuación publicamos un resumen de las respuestas suministradas por los asistentes a la encuesta de calidad realizada al finalizar el seminario taller  “Ingeniería de Requerimientos: Etapa clave en el ciclo de desarrollo de software” llevado a cabo en Heredia, Costa Rica, los días 16 y 19 de Febrero  de 2011 con un total de 24 participantes:

Respuestas a las preguntas "Mencione los temas que más le agradaron del seminario, los que más le desagradaron y comentarios y recomendaciones":

Elena López:    "Hacer resaltar la importancia de que mi empresa necesita una metodología de trabajo. Si la casa no está organizada, no se puede trabajar. Para la empresa es importante este curso, lo importante será convencer a la gerencia para ponerlo en práctica y no solo dejarlo ahí sino seguir buscando otros cursos que ayuden a fortalecer y seguir participando."

Bernardo López:  "Aportó mas que contenidos, experiencia" y como desagrado señala "uso de talleres para aplicar conocimiento adquirido".

Esteban Torres:  "La parte práctica de ejemplos. El contar con la experiencia de Ana María, ayudó mucho. Creo que sería recomendable contar con el apoyo de CAES en una etapa futura para facilitar la implementación de metodologías que hemos visto acá".

Saheed Chavarría: "Se expusieron soluciones prácticas, aplicables con buenos ejemplos. Buen dominio y experiencia de la expositora. Debe velar por la buena impresión del material. Excelente presentación y contenido de la misma, con una persona real del campo".

Rodrigo Solano: "El dominio y fluidez de Ana María del tema presentado".

Luis Esquivel: "Es enfocado a lo práctico y ayuda en definir mejores prácticas para la empresa por parte de la expositora. Ningún desagrado. Para nosotros nos fue  muy aprovechable que sea de una empresa financiera".

Juan Luis Sibaja: "Las respuestas a las consultas se dieron con buenos ejemplos. Personalmente me hubiera gustado que el curso hubiera sido de por lo menos una semana, ya que se vió mucha materia, en muy corto plazo. Y así poder hacer mas prácticas".

Franklin Jiménez: "La calidad de conocimientos de la instructora y la manera en que sabe expresarlos. Ningú aspecto me desagradó".

Harold Benavides: "La nueva metodología que se propone para la generación de los requerimientos. Existe un costo alto a nivel de organización para implantar estas técnicas"

Randall Adrian Céspedes:  Los temas enfocados y como se orientaron a las necesidades de la empresa. Dominio de los temas por parte del expositor. Me pareció excelente y sobre todo la aplicabilidad que se puede implementar con la empresa respecto a los temas".

Gerardo Alberto González: "Atención a todas las inquietudes. Ejemplificación clara en todos los temas. El tema fue muy interesante y explotable. Sería agradable que pudiese ser mas extenso y detallado".

Carlos Martínez:  "Se tocaron puntos vitales de mejoramiento para la empresa, hacemos lista de seguimiento, pasos a seguir. La facilitadora domina el tema y realiza ejemplos reales con base en su experiencia. Como recomendación  ampliar en otro seminario el tema de UML".

Dorian Rovira:  "Logró generar conciencia para darnos cuenta de que es necesario mejorar; de que vamos por buen camino y que si es posible, llegar a un nivel bueno/excelente con la metodología. Nada me desagradó pero me hubiera gustado contar con mas tiempo para ahondar en temas específicos".

Jonnathan Martínez: "La metodología y dominio del tema le da una dinámica muy interesante rica en contenido y captura totalmente la audiencia. Ningún desagrado".

Marcial Bermúdez: "El hecho de poder utilizar las mejores prácticas en el día a día de nuestro trabajo".

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